Nivos on Mäntsälän kunnan omistama paikallinen yhtiö, joka toimittaa sähköä, vettä ja lämpöä Mäntsälässä ja lähialueilla. Nivos ylläpitää ja kehittää alueen sähkö- ja kaukolämpöverkkoja sekä vesihuoltoa. Vuonna 2026 Nivos viettää 100-vuotisjuhlavuottaan.
Sadan vuoden historia yhdeksi tarinaksi
Nivoksen lähestyessä sadan vuoden merkkipaalua yhtiössä haluttiin toteuttaa historiikkidokumentti, joka puhuttelisi henkilöstöä, asiakkaita ja muita sidosryhmiä sekä säilyttäisi yhtiön tarinan myös tuleville nivoslaisille sukupolville.
Videon haluttiin olevan laadukas ja tunteikas, mutta samalla aito ja helposti lähestyttävä. Historiallisten tapahtumien lisäksi tärkeää oli tuoda esiin ihmiset, yhdessä tekeminen ja Nivoksen toiminta nykyhetkessä.
”Koimme, että video olisi toteutustapana elävä ja pystyisi taltioimaan tarinamme toivotulla, juuri Nivokselle sopivalla tyylillä ja tunnelmalla”, kertoo Nivoksen markkinointi- ja viestintäjohtaja Heidi Ryhänen.
Laaja historia vaati tiivistämistä ja valintoja
Projektin suurin haaste oli sadan vuoden pituisen ja vaiherikkaan historian tiivistäminen reiluun neljään minuuttiin. Käytettävissä oli runsaasti valokuvia, lehtileikkeitä, aiempaa historiatietoa ja Nivoksen nykyisten sekä entisten työntekijöiden muistoja.
Aineistoa käytiin läpi yhdessä, jotta eri vuosikymmeniltä löydettiin tarinan kannalta olennaisimmat tapahtumat ja näkökulmat. Kaikkea kiinnostavaa ei voitu sisällyttää videoon, joten käsikirjoituksen rakentaminen edellytti tarkkaa rajaamista ja kokonaisuuden tasapainottamista.
”Saimme kahlata hyllymetreittäin valokuvakansioita ja lehtileikkeitä. Joukossamme on yhä tekijöitä, jopa toisessa polvessa, joilla on vuosikymmenten kokemus ja runsaasti tietoa. Heidän avullaan meille tunnistamattomat kuvamateriaalit heräsivät eloon”, Ryhänen kuvailee.
Videon konsepti ja kerrontatapa suunniteltiin Nivoksen ja Refedon yhteistyönä. Refedon tehtävänä oli jäsentää laaja aineisto selkeiksi kokonaisuuksiksi ja rakentaa valituista aiheista sujuva käsikirjoitus.
Historiallista osuutta elävöitettiin arkistokuvilla ja animoidulla aikajanalla. Nykyhetkeä tuotiin mukaan Nivoksen työntekijöiden, työympäristöjen ja toiminnan kautta. Videon kertojana toimii Nivoksen toimitusjohtaja Marko, jonka voice-over sitoo eri aikakaudet yhteen.
”Ilman Refedon taituruutta ja kokemusta aiemmista vastaavista projekteista olisi tarinan tiivistäminen ollut huomattavasti haastavampaa. Refedon tiimin tuella pilkoimme kokonaisuuden sopiviin osiin ja saimme valitsemamme aiheet nivottua sujuvaksi käsikirjoitukseksi”, Ryhänen kertoo.
Refedolla oli vahva rooli projektissa suunnittelun alkuvaiheista aina päävideon ja lyhyempien someversioiden viimeistelyyn asti. Ryhäsen mukaan yhteistyö pysyi helppona myös silloin, kun laajan kokonaisuuden käsittely toi eteen ratkaistavia kysymyksiä.
”Jos jokin asia meinasi tuntua haastavalta, tiimiltä löytyi aina ratkaisuehdotus. Tuntui vahvasti siltä, että myös heille onnistuminen ja erinomainen lopputulos tässä yhteisessä projektissa oli tärkeää.”
Nivosmainen video säilyttää tarinan tuleville sukupolville
Valmis video esitettiin ensimmäisenä Nivoksen henkilöstölle ja tärkeimmille sidosryhmille elokuussa 2026. Vastaanotto oli positiivinen, ja lopputuloksessa tunnistettiin tavoiteltu Nivoksen oma tyyli: aito, helposti lähestyttävä ja ammattimainen, mutta ei tärkeilevä.
”Yksi yhteistyökumppanimme totesikin, että upeasti toteutettu hieno tarina ja ihan juuri sellainen teidän oloinen”, Ryhänen kertoo.
Pitkää videota hyödynnetään jatkossa erilaisissa tilaisuuksissa, tapahtumissa ja viestinnässä sekä Nivoksen omissa että ostetuissa kanavissa. Samasta kokonaisuudesta toteutettiin myös lyhyempiä, sosiaaliseen mediaan soveltuvia versioita.
”Uskon, että tästä videosta on iloa vielä tulevillekin sukupolville – varmasti myös niille, jotka aikanaan tekevät materiaaleja Nivoksen 200-vuotisjuhlaan”, Ryhänen tiivistää.